岗位职责： 1、全面主持店面的管理工作，配合公司的各项营销策略的实施；
2、执行公司下达的各项任务；
3、做好门店各个部门的分工管理工作；
4、管理好营销、团队管理、应急、机动、保洁；
5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；
6、掌握门店各种设备的维护保养知识；
7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
9、负责对员工的培训教育。 任职资格： 1、大专及以上学历,专业不限；
2、2年以上门店管理工作经验，具有较强的店务管理经验；
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；
4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
5、年龄35岁以下。 工作时间：早班：9:30~18:00, 晚班14:00~22:30 单休 薪酬： 基本工资+绩效（基本工资5%，与量化考评挂钩）+提成+员工等级工资 店长：基本工资实习3500元，正式4000元 副店长：基本工资实习3000元，正式3500元